Работа: в Москве и Московской области , 4 вакансии

Хотите работать в крупной образовательной экосистеме и влиять на рост сотрудников?Чем предстоит заниматься• Обучать менеджеров, руководителей и кураторов техникам продаж, эффективным коммуникациям и презентациям• Проводить увлекательные тренинги, воркшопы и деловые игры — как очно, так и онлайн• Создавать обучающие программы: от методичек до электронных курсов и скриптов• Помогать новичкам в стажировке и принимать экзаменыЧто

...

Что предстоит делать:

• Обучать и развивать сотрудников разных уровней: менеджеров по продажам, руководителей, кураторов;

• Проводить интерактивные тренинги, воркшопы и деловые игры- как очно, так и в онлайн‑формате - по ключевым направлениям:(техники продаж, эффективные коммуникации, типология клиентов, проведение презентаций);

• Разрабатывать обучающие программы: создавать тренинги, методические материалы, электронные курсы, памятки, скрипты и чек‑листы;

• Сопровождать стажировку новых сотрудников и принимать экзамены, помогая новичкам

...

Кого мы ищем — опытного бизнес-тренера, готового развивать сотрудников нашей компании и создавать эффективные обучающие программы.Задачи:• Обучать менеджеров по продажам, руководителей и кураторов, помогая им расти профессионально• Проводить интерактивные тренинги, воркшопы и деловые игры в очном и онлайн-формате по техникам продаж, коммуникациям и типологии клиентов• Разрабатывать методические материалы, электронные курсы, скрипты и чек-листы• Сопровождать стажировку

...

Требования:

• Опыт работы в СПО/ДПО (3+ лет) на позициях зам. директора по учебной части, руководителя учебной части или зам. по учебно-методической работе,

• Опыт построения учебных процессов в условиях ограниченных ресурсов (стартап-подход). Запуск образовательных направлений «с нуля».

• Опыт прохождения лицензирования/аккредитации программ.

• Опыт работы с ПК «Акада», 1С или аналогичных системах учёта.

• Взаимодействие с авторами методических документов, рабочих программ для разных форматов

...