Работа: в Москве и Московской области , 1 вакансия

Обязанности:

• Полный цикл подбора: офис и стройка, от поиска до выхода сотрудника, работа с кадровым резервом.
• Ведение базы кандидатов.

Требования:

• Опыт в подборе персонала от 2 лет.
• Опыт в строительной компании или отличное понимание строительных специальностей и специфики строительных объектов — обязательно.
• Ответственность, честность, внимательность и системный подход.

Условия:

• График работы гибкий, позволяет совмещать с другими видами деятельности
• Посещение офиса

...