Работа: рекрутер в Москве и Московской области , 330 вакансий

Всем привет, коллеги! Мы - агентство Looking4, уютная и не потоковая кадровая компания. Работаем без массового подбора и со спокойным менеджментом.

Сейчас запустили новое направление: активно расширяем пул внештатных рекрутеров и приглашаем к сотрудничеству тех, кто готов работать с нами на регулярной основе. Ищем партнёров для долгосрочной и стабильной работы. Готовы обеспечить качественными вакансиями, чтобы вы могли планомерно закрывать заявки

...

О нас:

Мы — это 14 студий в Москве и 1 в Санкт-Петербурге, 12 лет опыта в индустрии красоты и команда из 200+ профессионалов, которые каждый день создают красоту и комфорт для наших клиентов.

В 2024 году мы вошли в ТОП-50 работодателей России по версии HeadHunter, а наши студии стабильно получают оценку 4.9⭐️ на Яндекс Картах.

Сейчас мы усиливаем HR-команду

...

Кадровое агентство "Staffberry" нуждается в самых активных, позитивных и лучших ребятах, мы лучшие, значит должны держаться вместе:))

Я представляю кадровое агентство Staffberry мы занимаемся точечным подбором персонала и помимо этого у нас куча классных проектов, мы никогда не стоим на месте, с нами ты можешь расти и развиваться в вертикаль или горизонталь, мы подбираем персонал по всей России и

...

Задачи

• Ведение полного цикла подбора персонала (full-cycle recruitment);
• Снятие заявки и формирование профиля кандидата совместно с руководителями подразделений;
• Подготовка и размещение вакансий на hh.ru и других площадках;
• Активный поиск (холодный поиск, Boolean search, работа с базами резюме);
• Обработка входящих откликов и проведение первичных интервью;
• Проведение телефонных, онлайн- и очных собеседований;
• Одновременная работа с 3–5 разнопрофильными вакансиями (продажи, инженеры, производственный и

...

Обязанности:

• Вести вакансий разного профиля (IT, уникальные позиции, back офис);

• Поиск кандидата холодным поиском, разбор входящих откликов;

• Контроль сроков закрытия по каждой позиции;

• Использовать широкий спектр источников: job‑порталы, соцсети (LinkedIn, Telegram‑сообщества), профессиональные форумы, базы резюме, реферальные программы, хедхантинг;

• Проводить первичного скрининга резюме и профилей — оценивать соответствие опыту, компетенциям и локационным требованиям;
• Формирование пулла перспективных кандидатов с краткими описаниями по

...

КГ ЕРМАК – российская IT-компания, аккредитованная в Минцифре. Нам уже более 20 лет.

Мы специализируемся на разработке и поддержке IT-продуктов для бизнеса, таких как справочные системы "Система Главбух", "1С", "Госфинансы" и другие.

Наша компания известна своей надежностью и качеством продуктов, которыми пользуются множество компаний по всей России. Мы являемся платиновыми партнерами компании Актион.

Мы стремимся создавать инновационные решения, которые помогают

...

Требуемый опыт работы: минимальный релевантный

Полная занятость, удаленная работа

Обязанности:

• Обработка квалифицированных горячих откликов на наши вакансии.
• Проведение первичного телефонного интервью кандидату(работа в сall-центре на исходящих звонках).​​​​​​ ​
• Предложение вакансии по скрипту, отработка возражений и назначение следующих этапов кандидатам.

Требования:

• Компьютер или ноутбук+гарнитура, стабильный интернет с хорошей скоростью
• Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно работать в

...

В фокусе работы — закрытие всего спектра позиций компании, упор делается на сорсинг и хант. Нам предстоит закрывать как технические вакансии (1С направление, системное администрирование), так и роли в подразделениях финансового аутсорсинга и других бизнес-направлениях. Это история про живой поиск, работу "руками" и активное взаимодействие с рынком.

Задачи, которые предстоит решать:

• Полный цикл подбора

  • Закрытие вакансий различного уровня под все

...

ВТБ Юниор — это оплачиваемая стажировка для начинающих специалистов в головном офисе ВТБ по направлениям: корпоративно-инвестиционный бизнес, средний и малый бизнес, розничный бизнес, технологический блок, а также поддержка и контроль. С первых дней вам предстоит работать над серьезными проектами. Вы научитесь находить решения сложных бизнес-задач под руководством экспертов команды банка. А после стажировки получите возможность продолжить карьеру в ВТБ.

Мы

...

ООО «ОПУС-Контракт» - один из крупнейших поставщиков отделочных материалов для интерьеров коммерческой и социальной инфраструктуры. Мы приглашаем специалиста по подбору персонала, который обладает как методологическим пониманием техники подбора персонала, так и практическим опытом.

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала в Москве и в регионах (80% позиций - менеджеры по B2B продажам)
• Сбор заявок от руководителей отделов на подбор персонала
• Формирование профиля

...

Обязанности: • Проект связан с национальной безопасностью. • Работа только с входящим потоком кандидатов. • Поддержка и сопровождение кандидатов на всех этапах. • Ведение отчетности по количеству привлеченных и отобранных кандидатов • Обработки и сохранением данных о кандидатах в базе данных. Требования: • Опыт работы в CRM системе • Умение эффективно коммуницировать с клиентами • Опыт в продажах будет преимуществом....

ВТБ Юниор — это оплачиваемая стажировка для начинающих специалистов в головном офисе ВТБ по направлениям: корпоративно-инвестиционный бизнес, средний и малый бизнес, розничный бизнес, технологический блок, а также поддержка и контроль. С первых дней вам предстоит работать над серьезными проектами. Вы научитесь находить решения сложных бизнес-задач под руководством экспертов команды банка. А после стажировки получите возможность продолжить карьеру в ВТБ.

Мы

...

Требуются удаленные рекрутеры на массовый набор.

Обязанности:

- Поиск кандидатов - Общение с кандидатами по телефону и переписке, полное информирование кандидата об условиях - Ведение кандидатов до момента заключения контракта

Требования:

- Свободное время не менее 4-5 часов в день - Повышенная коммуникабельность по телефону - Повышенная работоспособность - Опыт работы в продажах, рекрутинге, наборе персонала, общении с людьми, консультировании...

Привет! Меня зовут Янина Поянина. Я — HR-консультант и основатель HR-агентства полного цикла JPH Consulting.

Уже 3 года я помогаю предпринимателям собирать сильные команды, упаковывать найм в систему и выводить HR на уровень стратегического рычага бизнеса.

✅ За последние полгода:

• Выросла х3 в доходе только на найме сотрудников• Закрыла вакансии в 15 проектах• Помогла клиентам выйти

...

О КОМПАНИИ:

Вас приветствует Life Style Group – российская компания в сфере онлайн знакомств 13-ти летней историей.

Мы достигли 1 места в сегменте индивидуального подбора пар в России.

За это время мы помогли изменить жизнь >10 000 клиентов в РФ. Наши услуги для руководителей, предпринимателей и тех, кто ценит время, а методика до х12 раз эффективнее Tinder, Mamba и иных

...

Описание вакансии Ищем менеджера по продажам / рекрутера в проект, работающий в рамках государственных программ. Всё просто: есть входящие лиды, есть база кандидатов — ваша задача довести человека до трудоустройства и получить за это высокий фикс. Без поиска клиентов с нуля, без холодного рынка. Обязанности — Обработка входящих и исходящих звонков (100–150 в день) — Консультирование кандидатов по условиям работы...

Хочешь не просто «закрывать вакансии», а реально влиять на рост бизнеса через сильные команды? Тогда тебе к нам. Prosche.AI - аккредитованная IT-компания, разработчик AI-платформы DMP.ONE для анализа пользовательского поведения и роста конверсий. Мы работаем с крупнейшими брендами: Альфа-Банк, Hoff, Рольф, Уралсиб, Мое дело, AFI Development. Сейчас у нас:

100+ сотрудников

34 000+ пользователей

100 000+ реализованных проектов

Сейчас нам нужен...

Привет! Открыта вакансия Рекрутера с успешным опытом закрытия сложных и редких специалистов в сфере IGaming, Digital, Affiliate.

О компании: Международный холдинг с портфолио из более чем 40 B2C- и B2B-проектов, охватывающих все направления в iGaming и даже выходящих за его рамки.

Наши продукты оперируют в десятках гео на всех континентах, задают тренды в индустрии и формируют ее ландшафт. Основной бренд

...

Мы активно расширяем команду и усиливаем направление взыскания. В связи с ростом нам нужен результативный рекрутер, который сможет выстроить стабильный поток операторов взыскания, а также привлечь профессионального тренера для их обучения и развития. Ищем человека, который умеет работать с массовыми позициями и ориентирован на закрытие вакансий в срок.

Обязанности:

• Подбор операторов взыскания (массовый рекрутинг)
• Поиск и привлечение тренера для обучения

...

"Мамины истории" — Всероссийский Глянцевый Журнал, работаем в Медиа-индустрии.

15 лет публикуем фотопроекты, интервью, статьи и рекламу.

Наша целевая аудитория - это мамочки, детки и целые семьи, которые любят стильные фото, интересные статьи.

Последние 4 года мы активно организовываем мероприятия по всей России.

Мы уже в 50 городах и продолжает расти. Для этого мы ищем второго рекрутера, который будет помогать

...