Работа: управление персоналом в Москве и Московской области , 2279 вакансий

Ищем опытного эксперта для временной работы в команде по повышению операционной эффективности управления персоналом в крупной компании.

Описание вакансии:

• Мониторинг рынка консультационных услуг в сфере управления персоналом и участие в отборе надежных партнеров.
• Проведение аудита системы оплаты труда, включая системы премирования и бонусов.
• Разработка и внедрение мероприятий по унификации и оптимизации процессов, снижению трудоемкости расчетов.
• Участие в актуализации локальных нормативных

...

Вы — профессионал в области управления персоналом, обладающий аналитическими навыками и опытом работы с корпоративными системами. Ваша задача — оптимизировать процессы управления персоналом, разрабатывать стратегии развития команды и обеспечивать соответствие деятельности компании трудовому законодательству.

В ваши обязанности будет входить:

• Анализ и оценка процессов документооборота, бизнес-процессов и уровня удовлетворённости сотрудников;
• Контроль и мониторинг эффективности управленческих мероприятий;
• Разработка и внедрение мер по

...

Станьте ключевым специалистом в области управления персоналом в одном из ведущих медицинских учреждений Республики Калмыкия! Мы ищем компетентного HR-специалиста, способного эффективно решать задачи кадрового администрирования и развития команды.

Описание вакансии:

Ваша деятельность будет направлена на организацию кадрового учета, оформление документов и обеспечение комфортных условий труда для сотрудников. Вы станете неотъемлемой частью команды, ответственной за подбор, развитие и мотивацию персонала медицинского

...

Вы — человек, который стремится начать карьеру в сфере управления персоналом и готов работать с документооборотом, анализом бизнес-процессов и повышением эффективности команд. Ваша задача — помогать компании развиваться через оптимизацию кадровых процессов, улучшение внутренних коммуникаций и повышение удовлетворенности сотрудников.

В ваши обязанности будет входить:

• Изучение и анализ локальных документов, процессов документооборота и бизнес-процессов компании;
• Подготовка предложений по развитию систем управления

...

Мы приглашаем профессионального HR-специалиста для работы в динамично развивающейся компании пищевой промышленности. Ваша задача — эффективное управление кадровым потенциалом, развитие корпоративной культуры и обеспечение комфортных условий для сотрудников.

Описание вакансии:

Вы будете организовывать процесс подбора и адаптации персонала, ведение кадрового делопроизводства и развитие внутренних процессов в области управления человеческими ресурсами. Работа предполагает взаимодействие с руководством и сотрудниками на

...

Нам нужен профессиональный специалист по управлению персоналом для работы в образовательном учреждении. Вы будете участвовать в формировании кадровой политики, анализировать эффективность работы сотрудников и разрабатывать программы их развития.

Ваши основные задачи:

• Составление и анализ статистических отчётов по кадровым показателям;
• Организация и проведение мероприятий по мотивации персонала;
• Участие в подборе и адаптации новых сотрудников;
• Обеспечение соответствия деятельности сотрудников внутренним стандартам и

...

Мы приглашаем специалиста по кадрам для работы в образовательной сфере. Ваша задача — обеспечение полного цикла документооборота, начиная от приема сотрудников и заканчивая ведением кадрового учета и подготовкой отчетности.

Вы будете работать с персональными данными сотрудников, оформлять трудовые договоры, обеспечивать соответствие кадровой документации требованиям трудового законодательства, а также автоматизировать процессы с использованием современных программных решений.

В ваши обязанности также

...

Участие в проектах, связанных с зарплатными обзорами, грейдингом, HR эффективностью и бенчмаркингом, построением систем вознаграждения и мотивации, управлением талантами: Анализ данных; Подготовка отчетов и презентаций; Звонки и интервью с клиентами; Участие в брейнстормингах.

Мы ищем внимательного и точного специалиста для ведения учета рабочего времени и расчета заработной платы.

• Описание вакансии: Обеспечение своевременного и корректного расчета заработной платы сотрудников, контроль за соблюдением трудового законодательства.
• Обязанности: Прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени, подготовка к счетной обработке, начисление заработной платы, контроль за расходованием фонда оплаты труда, предоставление отчетности в вышестоящую организацию, анализ расходов на

...

В муниципальное автономное учреждение «Комбинат питания «Доброе кафе» (Одинцовский городской округ) требуется начальник отдела управления персоналом

Обязанности:

Формирование и реализация HR-стратегии Учреждения в соответствии с целями бизнеса.

Планирование потребности в персонале, формирование кадрового резерва на ключевые должности.

Управление командой отдела: постановка задач, контроль исполнения, обучение и развитие сотрудников отдела.

Контроль ведения кадрового делопроизводства и соблюдения трудового законодательства.

Разработка и внедрение

...

Обязанности:

• руководство кафедрой
• расстановка и подбор персонала

Требования:

• опыт работы
• педагогический стаж

Условия:

• удобные
• социальные гарантии
• оплата жилья для сотрудников

Обязанности:

• руководство кафедрой
• расстановка и подбор персонала

Требования:

• опыт работы
• педагогический стаж

Условия:

• удобные
• социальные гарантии
• оплата жилья для сотрудников

Обязанности:

• руководство кафедрой
• расстановка и подбор персонала

Требования:

• опыт работы
• педагогический стаж

Условия:

• удобные
• социальные гарантии
• оплата жилья для сотрудников

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2 с 9 до 18;
• ДМС после испытательного срока;
• Офис Москва, Пресненский вал дом 14 м. Улица 1905 года

Обязанности:

• Обеспечение эффективного кадрового администрирования в соответствии с бизнес‑целями компании.
• Ведение штатного расписания: разработка и актуализация штатного расписания.

• Разработка локальных нормативных актов (ЛНА): создание и внедрение внутреннихрегламентов.

• Контроль изменений трудового законодательства: мониторинг

...

Что за роль

Наша команда работает над задачей будущего – создание надежного и доступного электротранспорта. Для того, чтобы это получилось – мы создали развивающую среду профессионалов и наставников, в ней мы учимся друг у друга не только подходам разработки и производства. У нас в команде не только настоящие уникальные эксперты, а и те, кто только начинает свой путь в формате

...

Цифровизация управления персоналом и кадровых процедур в органах власти позволяет повысить эффективность и свести к минимуму количество ручных операций.

Основные задачи: - Координация работы внутренних команд (разработчики, аналитики, архитекторы, HR-специалисты) - Проведение предпроектного обследования, организация и контроль всех этапов проекта (запуск, исполнение, внедрение, закрытие) в срок и в рамках бюджета - Взаимодействие с федеральными и региональными органами власти, органами местного...

Розничная сеть "Красное и белое" приглашает на вакансию "Системный аналитик 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП)".

Обязанности:

• Поддержка и развитие учетной системы 1С: ЗУП по заявкам от пользователей.
• Анализ текущей реализованной функциональности в 1С: ЗУП, участие в проекте на новую редакцию 1С: ЗУП.
• Анализ имеющихся бизнес-процессов и проектирование новых для целей оптимизации работы подразделений Компании.
• Разработка и согласование технических заданий

...

ГК «ГРАНД» — инвестиционно - строительная компания, основанная в 2004 году. Компания реализует проекты строительства жилой и коммерческой недвижимости в Московской области. «ГРАНД» является лидером на рынке Московской области.

Чем предстоит заниматься:

- Руководство отделом персонала. Контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, отпуска, увольнение, листы нетрудоспособности, штатное расписание, трудовые договора, табель учета рабочего времени, трудовые книжки,

...

ГК «ГРАНД» — инвестиционно - строительная компания, основанная в 2004 году. Компания реализует проекты строительства жилой и коммерческой недвижимости в Московской области. «ГРАНД» является лидером на рынке Московской области.

Чем предстоит заниматься:

- Руководство отделом персонала. Контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, отпуска, увольнение, листы нетрудоспособности, штатное расписание, трудовые договора, табель учета рабочего времени, трудовые книжки,

...

ГК «ГРАНД» — инвестиционно - строительная компания, основанная в 2004 году. Компания реализует проекты строительства жилой и коммерческой недвижимости в Московской области. «ГРАНД» является лидером на рынке Московской области.

Чем предстоит заниматься:

- Руководство отделом персонала. Контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, отпуска, увольнение, листы нетрудоспособности, штатное расписание, трудовые договора, табель учета рабочего времени, трудовые книжки,

...