Работа: управление персоналом в Москве и Московской области , 2173 вакансии

Обязанности

Организация работы отдела (2 специалиста по управлению персоналом, 2 экономиста по труду, 6 специалистов в функциональном подчинении в обособленных структурных подразделениях). Контроль и организация корректного ведения кадрового делопроизводства (1 ЮЛ, 6 обособленных структурных подразделений, 500 сотрудников). Контролировать разработку, актуализацию, учет и хранение положений о структурных подразделениях и должностных инструкций работников Филиала, вести мониторинг распределения зон ответственности подразделений и должностей.

...

Ищем опытного эксперта для временной работы в команде по повышению операционной эффективности управления персоналом в крупной компании.

Описание вакансии:

• Мониторинг рынка консультационных услуг в сфере управления персоналом и участие в отборе надежных партнеров.
• Проведение аудита системы оплаты труда, включая системы премирования и бонусов.
• Разработка и внедрение мероприятий по унификации и оптимизации процессов, снижению трудоемкости расчетов.
• Участие в актуализации локальных нормативных

...

Вы — профессионал в области управления персоналом, обладающий аналитическими навыками и опытом работы с корпоративными системами. Ваша задача — оптимизировать процессы управления персоналом, разрабатывать стратегии развития команды и обеспечивать соответствие деятельности компании трудовому законодательству.

В ваши обязанности будет входить:

• Анализ и оценка процессов документооборота, бизнес-процессов и уровня удовлетворённости сотрудников;
• Контроль и мониторинг эффективности управленческих мероприятий;
• Разработка и внедрение мер по

...

Станьте ключевым специалистом в области управления персоналом в одном из ведущих медицинских учреждений Республики Калмыкия! Мы ищем компетентного HR-специалиста, способного эффективно решать задачи кадрового администрирования и развития команды.

Описание вакансии:

Ваша деятельность будет направлена на организацию кадрового учета, оформление документов и обеспечение комфортных условий труда для сотрудников. Вы станете неотъемлемой частью команды, ответственной за подбор, развитие и мотивацию персонала медицинского

...

Вы — человек, который стремится начать карьеру в сфере управления персоналом и готов работать с документооборотом, анализом бизнес-процессов и повышением эффективности команд. Ваша задача — помогать компании развиваться через оптимизацию кадровых процессов, улучшение внутренних коммуникаций и повышение удовлетворенности сотрудников.

В ваши обязанности будет входить:

• Изучение и анализ локальных документов, процессов документооборота и бизнес-процессов компании;
• Подготовка предложений по развитию систем управления

...

Мы приглашаем профессионального HR-специалиста для работы в динамично развивающейся компании пищевой промышленности. Ваша задача — эффективное управление кадровым потенциалом, развитие корпоративной культуры и обеспечение комфортных условий для сотрудников.

Описание вакансии:

Вы будете организовывать процесс подбора и адаптации персонала, ведение кадрового делопроизводства и развитие внутренних процессов в области управления человеческими ресурсами. Работа предполагает взаимодействие с руководством и сотрудниками на

...

Нам нужен профессиональный специалист по управлению персоналом для работы в образовательном учреждении. Вы будете участвовать в формировании кадровой политики, анализировать эффективность работы сотрудников и разрабатывать программы их развития.

Ваши основные задачи:

• Составление и анализ статистических отчётов по кадровым показателям;
• Организация и проведение мероприятий по мотивации персонала;
• Участие в подборе и адаптации новых сотрудников;
• Обеспечение соответствия деятельности сотрудников внутренним стандартам и

...

Мы приглашаем специалиста по кадрам для работы в образовательной сфере. Ваша задача — обеспечение полного цикла документооборота, начиная от приема сотрудников и заканчивая ведением кадрового учета и подготовкой отчетности.

Вы будете работать с персональными данными сотрудников, оформлять трудовые договоры, обеспечивать соответствие кадровой документации требованиям трудового законодательства, а также автоматизировать процессы с использованием современных программных решений.

В ваши обязанности также

...

Участие в проектах, связанных с зарплатными обзорами, грейдингом, HR эффективностью и бенчмаркингом, построением систем вознаграждения и мотивации, управлением талантами: Анализ данных; Подготовка отчетов и презентаций; Звонки и интервью с клиентами; Участие в брейнстормингах.

Мы ищем внимательного и точного специалиста для ведения учета рабочего времени и расчета заработной платы.

• Описание вакансии: Обеспечение своевременного и корректного расчета заработной платы сотрудников, контроль за соблюдением трудового законодательства.
• Обязанности: Прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени, подготовка к счетной обработке, начисление заработной платы, контроль за расходованием фонда оплаты труда, предоставление отчетности в вышестоящую организацию, анализ расходов на

...

Обязанности:

1.Обеспечение и укомплектование Общества работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации. Управлять процессом планирования численности и бюджета на персонал, утверждение штатного расписания в соответствии с бизнес-целями Общества

2.Контроль соблюдения трудового законодательства в Обществе. Представление Общества в проверках в части трудовых споров (трудовой инспекции, миграционной службы, прокуратуры).

3.Руководство расчетом и начислением заработной платы, премий, компенсаций. Организует процесс премирования инженерно-технических работников на

...

Мы — аутсорсинговая компания в сфере ритейла, работаем с линейным персоналом по всей России.

Ищем организованного и коммуникабельного менеджера для управления персоналом на проектах.

Мы предлагаем:

• Стабильный оклад + KPI;
• График 3/3, с 8:00 до 19:00 или с 9:00 до 20:00;
• Работа в офисе — Москва, Арбат;
• Обучение и поддержка на старте;
• Понятные задачи и процессы;
• Возможность роста внутри

...

Аккредитованная российская IT Компания, дочерняя Компания Фирмы 1С. С 1999 года на рынке корпоративных информационных технологий. Входит в число ключевых интеграторов программных и аппаратных решений России по версии аналитического центра TAdviser. Победитель конкурса лучших работодателей среди 1С:Франчайзи «Новое поколение 1С» в номинации «Взаимодействие с образовательными учреждениями». Выполняет сложные знаковые проекты для таких заказчиков, как Газпром, Пенсионный фонд РФ, Уралхим, Новороссийский

...

Обязанности:

• организация, курирование и контроль всех видов работ,методическое руководство и координация деятельности работников отдела управления персоналом, в т.ч. организация и контроль поиска, подбора персонала, ведения кадрового учета и кадрового делопроизводства на предприятии, ведения учета рабочего времени, социальной и наградной политики, ведения воинского учета и бронирования граждан;
• формирование и ведение банка данных о качественном и количественном составе кадров, их развитии и

...

ЕАПТЕКА — одна из крупнейших интернет - аптек в России.

Мы меняем индустрию, чтобы сделать здоровье доступным для всех. Сейчас компания работает по всей России от Калининграда до Владивостока. Собственная сеть аптек - хабов превышает 250, а сеть пунктов самовывоза — 13000.

Мы ждем в команде ответственных, проактивных и надежных людей, чтобы вместе развивать сервис, который делает жизнь лучше. В

...

Проект "Бухэксперт" является справочной системой по бухгалтерскому и налоговому учету в 1С, также мы являемся образовательным центром по обучению бухгалтеров.

В нашей команде уже работают лучшие специалисты со всей страны.

У нас много интересных задач, дружный коллектив и широкие возможности для развития.

В настоящий момент ищем в команду консультанта-методолога по расчету зарплаты и кадровому учету с использованием программы 1С:Зарплата и

...

Корпорация «Галактика» – аккредитованная IT-компания, один из ведущих отечественных разработчиков программного обеспечения, с более чем 35-летним опытом в создании и внедрении комплексных систем управления для государственных корпораций, промышленных предприятий, ведущих учебных заведений и федеральных органов власти. Мы открываем вакансию Консультант по направлению «Управление персоналом» и «Заработная плата»

Чем предстоит заниматься:

• Моделирование и описание бизнес-процессов AS IS и TO BE;
• Разработка

...

Розничная сеть "Красное и белое" приглашает на вакансию "Системный аналитик 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП)".

Обязанности:

• Поддержка и развитие учетной системы 1С: ЗУП по заявкам от пользователей.
• Анализ текущей реализованной функциональности в 1С: ЗУП, участие в проекте на новую редакцию 1С: ЗУП.
• Анализ имеющихся бизнес-процессов и проектирование новых для целей оптимизации работы подразделений Компании.
• Разработка и согласование технических заданий

...

Функциональные обязанности

Приоритет 1: Кадровое делопроизводство и учёт

1. Аудит КДП, полное ведение кадрового документооборота в строгом соответствии с ТК РФ.
2. Разработка, актуализация и контроль соблюдения локальных нормативных актов (ЛНА).
3. Систематизация, хранение и ведение личных дел сотрудников.
4. Ввод, актуализация и контроль достоверности данных в 1С:ЗУП.
5. Формирование кадровой отчётности, подготовка справок и выписок по запросам сотрудников и руководства.
6. Ведение воинского учета.

Приоритет

...

Мы в поисках Бизнес-аналитика в Отдел автоматизации управления персоналом.

Вам предстоит:

• Выявление, анализ и формализация межкомандных бизнес-процессов HR-домена с фокусом на бизнес-архитектуру и методологическое сопровождение;
• Разработка, моделирование и согласование процессов в нотациях BPMN, а также подготовка схем и диаграмм взаимодействия между командами;
• Проведение интервью, воркшопов и рабочих сессий с представителями различных команд для сбора, уточнения и структурирования требований;
• Координация процесса

...